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Les conditions de travail

drapeau Angola Angola : Les conditions de travail

La population active en chiffres

201820192020
Population active 12.705.66113.155.27513.292.663

Source : International Labour Organization, ILOSTAT database

 
201720182019
Taux d'activité total 78,09%78,03%77,93%
Taux d'activité des hommes 79,31%79,21%79,03%
Taux d'activité des femmes 76,91%76,90%76,88%

Source : International Labour Organization, ILOSTAT database

 
Pour plus de statistiques
Censo 2014
Pour plus d'information sur le marché du travail
Site du prochain Recensement 2014

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Les conditions de travail

La durée légale du temps de travail
8 heures par jour (sous certaines conditions jusqu'à 10 heures), maximum 44 heures par semaine.
L'âge de la retraite
60 ans et 35 ans de service.
Les contrats de travail
Les contrats de travail sont généralement permanents et à durée illimitée, mais ils peuvent être sous certaines conditions temporaires, et à durée limitée ou non.
Les lois du travail
Consultez le site Doing Business, pour connaître les réglementations du travail qui s'appliquent aux entreprises.

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Le coût du travail

Le salaire minimum
En 2019, le salaire minimum était de 21 454 AOA par mois pour le secteur agricole et de 26 817 AOA pour les industries du transport, des services et manufacturière, selon l'Institut Africain du Travail, de la Recherche et de l'Éducation (latest data available).
Le salaire moyen
Le salaire moyen brut mensuel est estimé à 320 000 AOA par mois (dernières données disponibles). 
Les cotisations sociales
Les contributions sociales payées par l'employeur: 8%
Les contributions sociales payées par l'employé: 3%. Un travailleur étranger a la possibilité de ne pas contribuer au régime de sécurité sociale s'il peut prouver qu'il contribue déjà à un régime étranger et/ou possède une assurance vie.

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Les partenaires sociaux

Associations patronales
CIP - Ecuadorian Chamber of Industries and Production
CAPIG - Chamber of Small Industry of Guayas
CCQ - Quito Chamber of Commerce
GEN - Ecuadorian Entrepreneurs Club
CAP - Pichincha Chamber of Commerce
Le dialogue social et les partenaires sociaux
La loi garantit le droit de joindre et de former un syndicat indépendant, le droit de grève (sauf secteurs public et pétrolier), ainsi que le droit de négocier collectivement. Cependant, il existe peu de syndicats indépendants, le mouvement des travailleurs étant dominé par le MPLA au pouvoir. Former ou joindre un syndicat nécessite d'obtenir l'autorisation du gouvernement. Enfin, le gouvernement peut intervenir pour mettre fin à un conflit et forcer les travailleurs à reprendre leur travail.
Les syndicats
UNTA Union nationale des travailleurs angolais
Le taux de syndicalisation
Le taux de syndicalisation est très faible (moins d'un million de syndiqués).
Les organismes de régulation du travail
Ministère de l'administration publique, du travail et de la sécurité sociale

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