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drapeau Tunisie Tunisie : Le management des ressources humaines

La population active en chiffres

201820192020
Population active 4.086.7644.115.3024.107.933

Source : International Labour Organization, ILOSTAT database

 
201720182019
Taux d'activité total 51,651,551,5
Taux d'activité des hommes 75,375,475,5
Taux d'activité des femmes 28,428,228,1

Source : International Labour Organization, ILOSTAT database

 
Employés, par type de métier (% de la population active) 2014
Administration publique et défense; sécurité sociale obligatoire 19,6%
Activités de fabrication 19,0%
Agriculture, chasse et sylviculture 14,8%
Construction 13,3%
Commerce de gros et de détail; réparation de véhicules automobiles, de motocycles et de biens personnels et domestiques 13,1%
Transports, entreposage et communications 5,8%
Immobilier, locations et activités de services aux entreprises 4,5%
Hôtels et restaurants 3,6%
Activités extractives 1,2%
Intermédiation financière 0,8%
 
 

Le management des ressources humaines

 

Le contrat

Le type de contrat
Le contrat de travail est encadré par la loi. Les conventions collectives et la négociation individuelle le complètent. Le formalisme du contrat de travail est extrêmement rigide. Les contraintes de licenciement et les conditions d'embauche sont plutôt souples.
La rupture de contrat
 
Les lois du travail
Consultez le site Doing Business, pour connaître les réglementations du travail qui s'appliquent aux entreprises.
 

Les partenaires sociaux

Le taux de syndicalisation
15 %.
Les syndicats
Union Générale Tunisienne du Travail (UGTT)
Union tunisienne de l'industrie, du commerce et de l'artisanat (UTICA)
Union tunisienne de l'agriculture et de la pêche (UTAP)
Les organismes de régulation
Ministère de la Formation Professionnelle et de l'Emploi

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