Les principales entités prévues par le cadre juridique sont les sociétés anonymes et à responsabilité limitée. Les conditions de travail, flexibles, sont régulées par des règlements généraux et accords collectifs. Créer une société requiert : un numéro d'identification fiscale, l'enregistrement au Registre central du Commerce, l'acte de constitution notarié, la déclaration aux autorités sociales.