Les entreprises doivent appliquer les normes comptables indonésienne (PSAK). La fiscalité comprend la taxe sur les bénéfices et d'autres taxes indirectes. Les contrats de travail sont généralement à durée limitée, renouvelables. Ils sont souvent renégociés. La gestion des ressources humaines peut être complexe et nécessiter l'expertise locale. L'emploi des étrangers est limité.